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        1、培訓過程中，如有部分內容理解不透或消化不好，可免費在以后培訓班中重聽；
        2、課程完成后,授課老師留給學員手機和Email,保障培訓效果,免費提供半年的技術支持。
        3、培訓合格學員可享受免費推薦就業機會。

一【1】
1.微服務架構的時代背景：為什么會出現微服務，什么是微服務、微服務的架構原理，理解其三個核心角色：生產者、協調者、消費者；
2.為什么會出現DevOps，DevOps核心理念是，DevOps跟微服務是什么關系
3.微服務架構的核心設計思想（“拆”）概述：拆解粒度（過粗不夠原子，過細有失業務完整性）、拆解原則、拆解邊界等；

4.DevOps的核心構成是，測試人員如何利用DevOps體系及工具提升交付質量。

一【2】

1.單體時代與多體演進時代在測試環節實戰中有什么異同和注意事項：關注點由原來進程內或線程內轉移至進程之間和線程之間的協作；
2.微服務架構與單體架構有哪些核心異同點；

3.微服務架構下對測試有哪些挑戰：復雜的依賴關系、不同的運行環境、不同微服務開發進度協同、網絡環境穩定性等；

4.基于微服務架構下，測試如何做跨研發團隊協同：基于業務識別服務邊界、識別服務要解決什么問題、數據流邏輯是什么、識別用例的服務歸屬、識別服務與服務的串并序關系、識別微服務的核心職責、識別服務的依賴關系；
5. DevOps能力融合4大核心實踐及關鍵流程要素。

二【1】
1. DevOps之CICD，利用CICD協同測試人員推動功能性質量交付，如何利用DevOps監控工具做性能測試瓶頸跟蹤；
2.結合中科信軟老師案例，基于微服務架構思想，如何合理拆解需求比較便于做功能、性能測試，并便于識別問題所在；
3.基于微服務架構下，測試人員應具備哪些新型能力：角色改變（Test—>TestOps），關系型數據庫、非關系型NoSQL的可視化工具應用、看得懂服務之間聯動的數據關系；
4.前期介入需求時，如何以微服務架構思想識別每個服務的邊界。

二【2】
1.基于微服務架構下，如何編寫TestCase，整體用例應分為兩部分：原子服務用例、消費者服務與生產者服務通信用例。

2.當check出問題時，如何精準的給相關責任人提出bug，即微服務架構下，提bug的核心要素有哪些：服務范圍、服務角色、預置條件、依賴關系、關鍵調用鏈、上下游業務關系、問題溯源等；
3.案例分析：業務拆分、邊界定義與識別（系統邊界、業務邊界）、服務粒度拆解、服務關系識別、數據邊界識別、約束條件識別、服務層次劃分、關鍵服務路徑定義與識別（關鍵鏈路與非關鍵鏈路）等；
4.微服務如何做分段壓測，如何全鏈路壓測，如何識別性能瓶頸點：服務內部、服務之間、網絡層、長事務、異常泄露等；